- 時(shí)間：2023-12-07
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- 來(lái)源：蘭州晚報(bào)
? ? ? ?據(jù)蘭州晚報(bào)報(bào)道?近日，省人社廳發(fā)布甘肅省2023年企業(yè)工資指導(dǎo)線(xiàn)。2023年全省企業(yè)貨幣平均工資增長(zhǎng)基準(zhǔn)線(xiàn)為6.5%，2023年全省企業(yè)貨幣平均工資增長(zhǎng)下線(xiàn)為2.5%。
據(jù)了解，2023年企業(yè)工資指導(dǎo)線(xiàn)適用于我省區(qū)域內(nèi)城鎮(zhèn)各類(lèi)企業(yè)和按照企業(yè)經(jīng)營(yíng)方式進(jìn)行經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的各類(lèi)機(jī)構(gòu)、團(tuán)體。省人社廳要求企業(yè)要將工資指導(dǎo)線(xiàn)作為確定職工工資增長(zhǎng)的重要參考依據(jù)，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)正常、經(jīng)濟(jì)效益增長(zhǎng)的企業(yè)，可圍繞基準(zhǔn)線(xiàn)安排工資增長(zhǎng)；經(jīng)濟(jì)效益增長(zhǎng)較快、工資支付能力較強(qiáng)的企業(yè)可在基準(zhǔn)線(xiàn)以上安排工資增長(zhǎng)；經(jīng)濟(jì)效益和支付能力一般的企業(yè)可按下線(xiàn)安排工資增長(zhǎng)；企業(yè)確因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難、支付能力不足、不能按照工資指導(dǎo)線(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)安排職工工資增長(zhǎng)的，可低于下線(xiàn)（含零增長(zhǎng)或負(fù)增長(zhǎng)）確定工資水平，但要依法經(jīng)與職工集體協(xié)商確定，且企業(yè)支付給在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的職工的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。國(guó)有企業(yè)職工工資增長(zhǎng)水平嚴(yán)格按照《甘肅省政府關(guān)于改革國(guó)有企業(yè)工資決定機(jī)制的實(shí)施意見(jiàn)》規(guī)定落實(shí)。
蘭州日?qǐng)?bào)社全媒體記者?陳夢(mèng)圓